Kiem Strategie

Over Kiem Strategie – talentadvies

Kiem Strategie bestaat sinds 2007 en richt zich op het in kaart brengen van talent en het ontwikkelen van mensen. In onze visie beschikt ieder mens over een unieke combinatie van eigenschappen, kwaliteiten, drijfveren en interesses. Het ontdekken, ontwikkelen en in de praktijk brengen hiervan zien wij als dé weg naar succes en inspiratie, zowel voor organisaties als voor individuen. Bovendien vraagt een voortdurend veranderende omgeving om aanpassing en ontwikkeling van alle partijen. Kiem Strategie levert hieraan graag een bijdrage, door middel van dienstverlening op het gebied van assessments, coaching, loopbaanbegeleiding en outplacement.

Kennismaken

Kiem Strategie is in 2007 opgericht door Sandy Hahn, een veelzijdige en ervaren arbeids- en organisatiepsycholoog, met meer dan 15 jaar ervaring op het gebied van werving en selectie, assessments, outplacement, loopbaanbegeleiding en coaching. Zij werkt inmiddels samen met een groot netwerk van freelancers en organisaties, waardoor Kiem Strategie voor een breed scala aan vragen op het gebied van mens, organisatie en werk een oplossing voor u kan bieden. Kwaliteit, aandacht voor de klant en resultaatgerichtheid zijn waarden die wij hierbij zeer hoog in het vaandel hebben staan. Wanneer u samenwerkt met Kiem Strategie kunt u er op rekenen dat uw wensen centraal staan in onze aanpak, dat wij duidelijk zijn over wat u van ons kunt verwachten en dat wij de afspraken met u nakomen!

Sandy Hahn - Kiem | Strategie voor Ontwikkeling